Продуктовий тренінг компанії «Медвестснаб»
В кінці травня – на початку червня 2015 року компанія «Медвестснаб» проводила продуктовий тренінг, метою якого було набуття співробітниками нових знань про препарати ТМ ФарсіФарм і навичок їх просування. Місцем для проведення тренінгу була обрана прекрасна сонячна країна – Єгипет, місто Шарм Ель Шейх.
Продуктовий тренінг, який проходив у конференц-залі комплексу, розпочався з виступу директора ТОВ «Медвестснаб» Розгон Ірини. Вона привітала всіх присутніх та побажала продуктивної роботи, адже складний економічний час вимагає нестандартних підходів і рішень, а спільними зусиллями співробітників компанія може досягти набагато більшого.
Продакт-менеджер компанії Долока Віталій звернувся до учасників наради з доповіддю на тему «Лактен в питаннях і відповідях». У своєму виступі він розповів про можливості та особливості застосування нового комбінованого пробіотика ТМ ФарсіФарм, а також про переваги його ефективної дії. Учасники у форматі відкритої дискусії і мозкових штурмів обговорювали завдання по просуванню нового комбінованого пробіотика Лактен, а також ділилися досвідом роботи в своїх регіонах.
Препаратам Супранем і Ексипенем був присвячений виступ продакт-менеджера Нафієвої Сусани, яка виступила з доповіддю на тему: «Диференційоване застосування Супранема і Ексипенема». У доповіді були підкреслені і виділені головні подібності та відмінності двох карбапенемів в портфелі ТМ ФарсіФарм – Супранема (іміпенем/циластатин) і Ексипенема (меропенем). Також учасники тренінгу отримали більш поглиблені знання з цих препаратів, особливостей їх застосування при різних патологіях.
Карбапенеми Супранем і Ексипенем стають все більш актуальними в клінічній практиці, тому необхідний диференційований підхід до вибору кожного конкретного препарату з групи карбапенемів.
Диференційоване застосування карбапенемів має базуватися на локалізації інфекції, етіології, характері і поширеності інфекцій та інших показниках.
В ході тренінгу піднімалися питання, які учасники тренінгу обговорювали, аналізували, виявляли причини виникнення проблеми і знаходили можливі методи їх усунення. Адже, саме знання по препаратам – запорука успіху наших співробітників.